sanda C'est triste mais c'est à l'image de notre monde actuel... il y en a qui s'empiffre en ne faisant rien, et ceux qui sont derrières les belles choses gagnent des cacahuètes.
Je ne sais pas si c'est ton cas, mais bon courage.
J’ai un ancien collegue qui me disait qu’au debut il etait tellement pauvre que quand il rangait chez lui et qu’il trouvait une piece de 100 yens il etait trop content parcequil il pouvait s’acheter un onigiri
Et en plus tous gens qui demandent une qualité hors du commun completement superieure au budget et au temps alloué eux ils me foutent le seum
En passant Des que vous voyez une bonne animation dans un anime dites vous bien que ca n’a rien a voir avec le budget mais que c’est juste un animateur qui s’est investi en heure supp et a sacrifié son temps et souvent sa santé pour faire de la qualité
Bossant dans le secteur de l'emploi au Japon c'est clair que les boites Jap payent que dalle principalement en ce qui concerne le manga/anime et les JV
On pourrait s'attendre au contraire mais c'est clairement pas le cas, et en plus de ça les conditions de taf sont a ch.....
amassous
Dans la réalité, avoir un nom connu, ça veut rien dire dans l'animation jap (ça rappelle un peut le milieu du doublage en france où même les voix les plus connues sont payées au tarif syndical et à la ligne)
La toei paye mieux certains animateurs, mais c'est uniquement ceux bossant exclusivement pour eux ( naotoshi shida en fait partie), mais c'est un des très rare studio
a avoir des animateurs salariés et à avoir fait des compromis pour de meilleures conditions de travail.
sanda
Par contre, certains animateurs ont très vite des places importantes, par exemple Yoshihiko umakoshi ( doremi, my hero academia) a eu ses premières places en temps que directeur en chef de l'animation à 24 ans et a quasiment tout le temps eu ce rôle par la suite, c'est d'ailleurs assez récurrent quand un animateur bosse quasi toujours avec le même studio le temps de se faire un nom.
De toutes façons les studios mettent vraiment les moyens quand ce sont des passages très attendus au tournant ou de grandes occasions... Comme toute société, quand on est dans le rush, on fait au mieux pour rendre un travail potable/à peu près satisfaisant.
De plus, les studios savent pertinemment que derrière le public télé qui apporte certes de l'audimat, il y a le marché DVD/BR pour les fans hardcore et on voit d'ailleurs parfois des différences qualitatives très nettes entre le design diffusé sur la chaine et la version retravaillée pour les BR...
Là il est question des animes au Japon mais les studios de cinéma US font la meme chose avec les BR de films qui apportent des versions longues, bonus , interviews etc au public qui achètent des BR et ne se contentent pas de la TV ou place de cinoche
spidergaylordDe toutes façons les studios mettent vraiment les moyens quand ce sont des passages très attendus au tournant ou de grandes occasions.
non justement c'est ce que j'explique plus haut
Des que vous voyez une bonne animation dans un anime dites vous bien que ca n’a rien a voir avec le budget mais que c’est juste un animateur qui s’est investi en heure supp et a sacrifié son temps et souvent sa santé pour faire de la qualité
sanda
ouais enfin, Umakoshi est un génie c'est sur (comme Michi Himeno qui a eu ce poste au même age) la moyenne à Toei animation ou Pierrot (bref des gros studios ayant souvent des animateurs récurrents voire carrement en interne), c'est plus 30 ans pour être directeur en chef sur une série plutôt que 40 ans (à 40 ans, généralement, ils ont déjà 5, 6 séries sur le CV) et généralement, les animateurs qui finissent directeur en chef sur une série commencent à diriger des épisodes vers 25 ans maximum 2 ans après le début de leur carrière d'animateurs.
Par exemple, Emiko Miyamoto qui s'occupe de la nouvelle série Dai sur laquelle tu bosses, elle a commencé a être directrice en chef sur des projet dès 2013(voir même avant vu qu'elle était directrice en chef assistante sur les film Yes Precure 5 en 2007 et 200
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i8 Serieux faut prier pour espérer avoir ça.
Les memes employés qui font leur succes. Loul.
Je ne sais pas si c'est ton cas, mais bon courage.
Et en plus tous gens qui demandent une qualité hors du commun completement superieure au budget et au temps alloué eux ils me foutent le seum
J'avais lu des témoignages d'employés disant qu'ils payaient mieux que la majorité des studios pourtant
Normalement, si. Sauf si ils font plus que de l'animation clé
On pourrait s'attendre au contraire mais c'est clairement pas le cas, et en plus de ça les conditions de taf sont a ch.....
Dans la réalité, avoir un nom connu, ça veut rien dire dans l'animation jap (ça rappelle un peut le milieu du doublage en france où même les voix les plus connues sont payées au tarif syndical et à la ligne)
La toei paye mieux certains animateurs, mais c'est uniquement ceux bossant exclusivement pour eux ( naotoshi shida en fait partie), mais c'est un des très rare studio
a avoir des animateurs salariés et à avoir fait des compromis pour de meilleures conditions de travail.
Et meme si les grands noms sont mieux payés ca reste 1% des animateurs au Japon et c’est des veterans qui ont 40 balais et enormement d’XP.
Donc le probleme reste le meme pour les 99% qui restent
Par contre, certains animateurs ont très vite des places importantes, par exemple Yoshihiko umakoshi ( doremi, my hero academia) a eu ses premières places en temps que directeur en chef de l'animation à 24 ans et a quasiment tout le temps eu ce rôle par la suite, c'est d'ailleurs assez récurrent quand un animateur bosse quasi toujours avec le même studio le temps de se faire un nom.
De plus, les studios savent pertinemment que derrière le public télé qui apporte certes de l'audimat, il y a le marché DVD/BR pour les fans hardcore et on voit d'ailleurs parfois des différences qualitatives très nettes entre le design diffusé sur la chaine et la version retravaillée pour les BR...
Là il est question des animes au Japon mais les studios de cinéma US font la meme chose avec les BR de films qui apportent des versions longues, bonus , interviews etc au public qui achètent des BR et ne se contentent pas de la TV ou place de cinoche
non justement c'est ce que j'explique plus haut
Des que vous voyez une bonne animation dans un anime dites vous bien que ca n’a rien a voir avec le budget mais que c’est juste un animateur qui s’est investi en heure supp et a sacrifié son temps et souvent sa santé pour faire de la qualité
ouais enfin, Umakoshi est un génie c'est sur (comme Michi Himeno qui a eu ce poste au même age) la moyenne à Toei animation ou Pierrot (bref des gros studios ayant souvent des animateurs récurrents voire carrement en interne), c'est plus 30 ans pour être directeur en chef sur une série plutôt que 40 ans (à 40 ans, généralement, ils ont déjà 5, 6 séries sur le CV) et généralement, les animateurs qui finissent directeur en chef sur une série commencent à diriger des épisodes vers 25 ans maximum 2 ans après le début de leur carrière d'animateurs.
Par exemple, Emiko Miyamoto qui s'occupe de la nouvelle série Dai sur laquelle tu bosses, elle a commencé a être directrice en chef sur des projet dès 2013(voir même avant vu qu'elle était directrice en chef assistante sur les film Yes Precure 5 en 2007 et 200