"@nyseko tu perds ton temps, t'as du remarquer que y'avait foule de grosses victimes sur Gamekyo depuis le temps que t'es là."

"@raioh OMAGAAAAAAAAAAAAAAAD WTF"

"@gantzeur ou des surhommes capable de maintenir une productivité sur 100h... De bons gros branleurs de base donc :nerd:"

"@ramses secteur industriel (très grosses boites, transnationales et n°1 de leurs secteurs). Ce n'est pas qu'ils ne travaillent pas, c'est juste qu'ils ont une semaine pour faire ce qu'ils avaient l'habitude de faire en 2 jours en France par exemple. Comme le souligne @ashern, tu te focalises trop sur une donnée brute qui ne veut rien dire (à savoir les heures de travail). Tu as déjà rencontré dans ta vie professionnelle des situations où deux personnes font le même travail, les mêmes heures, mais où l'un produit plus que l'autre. Et bien les français, les scandinaves ne bossent peut-être pas 2000h/an mais produisent autant (en valeur brute) en 1500h que bien des pays où ça tape du 2000-2500h. Pour les 35h, je vais t'expliquer la situation puisque tu es très mal informé: ceux qui sont aux 35h en France sont fonctionnaires, dans des ME (+49 personnes) ou des gros groupes et [i]non-cadres[/i]. Ca ne représente vraiment pas la majorité des travailleurs étant donné que l'essentiel de l'emploi est assuré par les TPE et de nombreuses PME en dessous de 50 personnes, qui peuvent bénéficier de dérogations qui plus est avec l'annualisation du temps de travail, à savoir mettre des horaires en fonction de l'activité. Ainsi, certaines personnes ont des semaines de 48h (BTP, saisonniers) et des semaines où ça travaille peu (parce qu'il n'y a pas de boulot): le véritable gagnant de ce système est le patronat, qui peut se permettre de gérer les pics d'activité sans embaucher. Enfin, quand tu es dans les premières puissances économiques et que 25% de ta force de travail potentielle est au chômage d'une façon ou d'une autre, c'est que ton pays est forcément productif pour pouvoir se passer de tant de main d’œuvre. Le truc marrant, c'est que les seules fois où j'ai travaillé 35h dans ma vie, c'était en Angleterre. En France, entre l'annualisation, des employeurs qui étaient petits, je ne suis jamais descendu en dessous de 38h par semaine. Et j'ai déjà fait des semaines de 60h, la productivité continue sur une telle durée est une illusion, quelque soit le secteur (qu'on lise, qu'on communique, qu'on fabrique, qu'on analyse...). Et je ne parlerais même pas d'emplois où ça déclare travailler 60h par semaine en comptabilisant les temps morts comme les diners d'affaire, le [i]lobbying[/i], les transports, les attentes de communication: je l'ai fait, et bien c'était beaucoup plus reposant que des emplois à l'usine ou les travaux "du bas" où tu bosses et produit [s]réellement[/s] pendant 40h. Après les [i]bullshit jobs[/i], il serait bon que quelqu'un se penche sur le [i]bullshit time[/i] :hihi:"

"@plasmide t'as déjà fait 100h/semaine? :o"