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tireurfou
posted the 06/13/2012 at 10:06 AM by Gamekyo
comments (17)
kekelll posted the 06/13/2012 at 05:35 PM
Sony est dans le rouge depuis plus de 4 ans et les grands patrons continuent de toucher leurs primes, et ce sont les salariés qui trinquent à cause d'une mauvaise gestion du groupe

Mieux vaut tard que jamais ...
windurst posted the 06/13/2012 at 05:30 PM
Sony compte en tout cas redresser la barre et a pour objectif des bénéfices pour l'année fiscale en cours (qui se terminera fin mars 2013), à hauteur de 300 millions de dollars.

Heureusement, avec les dirigeants qui vont rendre leur prime et la suppression de 10000 emplois, si rien qu'avec ça, ils ne vont pas faire de bénéfices, c'est mal barré...
nintendogamer posted the 06/13/2012 at 05:07 PM
a mon avis Sony devrait baisser leurs prix pour vendre et remonter la pente.Si la prochaine Ps est a 600 euros c'est la faillite assurée.
vjgvukvukhb posted the 06/13/2012 at 04:04 PM
c normal, la compagnie souffre et eux ils ont des bonus pendant ke les employes perdent leurs emplois....pas de bon travail et leadership, pas de bonus du tout..selon moi couper meme leurs salaires a 50% comme iwata avait fait kan nintendo avait eu des dufficultes avec la 3ds
excerve posted the 06/13/2012 at 03:06 PM
(nintendo) Après la sortie de la 3ds et le demi échec de la portable, les dirigeant haut dirigeant ont couper leur salaire...

(sony) Après des résulats financiers désastreux et l'échec de la Vita, les dirigeants de chez sony n'auront pas de prime..... Ellllllllo!
protos posted the 06/13/2012 at 02:48 PM
Kayama j'ajouterai aussi que pas de résulta après plusieurs années égale congédiement .
xxxxxxxxxxxxxxxxxx posted the 06/13/2012 at 12:00 PM
franchement qui se laisse encore berner de nos jours avec ces vieux coups ce com hum?
aiolia081 posted the 06/13/2012 at 11:44 AM
serieux ils n'auraient jamais dû les rendre ces primes vu qu'il n'aurait jamais dû les avoir
cail2 posted the 06/13/2012 at 11:15 AM
Si la prime est liée aux résultats, ils en sont de leur poche même...
giusnake posted the 06/13/2012 at 11:15 AM
Ils n'ont qu'a baisser les prix de leurs produits,plutôt que de virer des ouvriers.
gismo posted the 06/13/2012 at 11:09 AM
Moi ce que je trouve dégeulasse c'est le montant de 10 millions de dollars sur l'année alors qu'un travailleur simple qui apporte autant au fonctionnement de l'entreprise ne pourra même pas espérer 1/10 du montant pour un travail de toute une vie. Saleté de sytème capitaliste. Je ne vise pas sony en particulié.
samgob posted the 06/13/2012 at 11:02 AM
Karton
karbon posted the 06/13/2012 at 10:58 AM
Samgod
milo42 posted the 06/13/2012 at 10:50 AM
10 millions de primes pour chacun des 21 responsables alors que le groupe connaît une grosse crise financière ? Ca doit être normal...
samgob posted the 06/13/2012 at 10:40 AM
"Avec 21 hautes pontes ayant touché l'équivalent de 10 millions de dollars chacun l'année dernière"
C'est vraiment hallucinant quand même que ces personnes aient eu droit à ce genre de primes l'année dernière alors que la société pour laquelle ils travaillent est en difficulté financière depuis des années...
Et, ce qui est valable pour Sony l'est bien sûr aussi pour d'autres, come certains dirigeants d'autres entreprises en difficultés, comme des banques en faillite, qui se permettent la frivolité d'abandonner leur poste avec une prime de plusieurs millions à la clef.
Une honte, tout simplement.
xxxxxxxxxxxxxxxxx posted the 06/13/2012 at 10:25 AM
y a pas à s'inquiéter de toute maniere ils ont d'autre trucks pour palier ce petit manque , pas de primes veut pas dire qu'il n'aurons pas autre choses en contre partie ( officieusement ) , éx des actions etc ...
kayama posted the 06/13/2012 at 10:16 AM
Normalement une prime devrait être liée aux résultats donc pas de résultat pas de prime
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