Vous cherchez du boulot ? Vous êtes un passioné de MMORPG ? Alors le boulot de Games Master est certainement fait pour vous. En ce moment, Sigil recrute des GM pour leur jeu, voici plus d'information à ce sujet sous forme de question réponse :
Q: Sigil va-t-il engager des gens de partout dans le monde ou juste de l'amerique du nord?
R: de partout dans le monde, et notamment, bien sûr, des gens bilingues ou assimilés (anglais/espagnol, anglais/allemand, anglais/français, etc.)
Q: Combien y-a-t-il de postes de GMs ouverts?
R: Nous n'avons pas encore arreté sur le nombre de postes.
Pour l'instant plus de 100 CV ont été reçus. Le stock de CV servira pour les prochaines embauches également.
Q: Es-ce que les GMs devront absolument aller travailler a San Diego?
R: Le Gms travaillant pour Sigil devront aller travailler à Carlsbad.
Q: Sigil va-t-il aider les GMs ne vivant pas près des locaux de Sigil Games pour les questions de déménagement.
R: Ce sera traité avec chaque personne durant l'entrevue. Comme les questions salariales, bonus et aident à la délocalisation (pour les non résidents US).
A propos des non résidents US, il faut signaler l'obtention d'un Visa de travail ou de la Green Card sera en grande partie une démarche de la personne et non de Sigil (peu d'influence sur le sujet).
Cindy a dit qu'il n'était pas simple d'obtenir la Green Card actuellement.
Q: Y a-t-il un âge limite pour appliquer au poste de GMs?
R: 18 ans et + (Age légal pour travailler à temps plein aux US)
Q: Est-ce que toutes personnes peut prétendre a un poste de GMs? Qu'il est de l'expérience ou non?
R: Oui.
Q: Un GM pourra t-il évoluer au sein de Sigil ?
R: Oui. La plupart des Devs sont issues du programme de GM ou de guide d'EQ1 et Sigil veut continuer avec cette philosophie.
Q: Déroulement du processus d'embauche ?
R: Michelle réceptionne les CV, envoie un message de confirmation de réception. Ensuite elle sélectionne les CV intéressants et appelle les candidats par téléphone pour un premier entretien.
Ensuite, si tout va bien, un entretien réel a lieu dans les locaux de Sigil. Lors de cet entretien, les détails du poste et des contraintes seront abordés et des tests seront passés par les candidats (capacité de résistence au stress, compréhension du service client, support, etc.)
Q: Disponibilité des GMs ?
R: 24/7 au moment de la release ou peu après.
Q: Est-ce que les GMs auront des rôles étendus ?
R: Oui. Il y aura des GMs pour le support de premier niveau, et d'autres pour l'animation de Telon via les Quêtes et les Evénements (parfois certains combineront les deux rôles)
Q: Est-ce le programme de GM de Sigil sera proche de celui de EQ 1 dit Old School ?
R: Oui. Il y aura au moins un GM (lead) par serveur, donc du service dédié par serveur, afin de permettre une meilleure cohésion de la communauté et une meilleure connaissance des spécificités sur le serveur.
Il y aura toujours un Lead disponible 24/7.
Au final ça donne 3 types de GMs :
- Support
- Events/quêtes
- Serveur (lead)
